Witaj, nieznajomy!
Wygląda na to, że jesteś tutaj nowy. Jeśli chcesz wziąć udział, należy kliknąć jeden z tych przycisków!
500 zł na każde dziecko
Aby napisać komentarz, musisz się zalogować lub zarejestrować.
Wygląda na to, że jesteś tutaj nowy. Jeśli chcesz wziąć udział, należy kliknąć jeden z tych przycisków!
Komentarz
Co nie znaczy, że takie sytuacje się nie zdarzają...
Poza tym wolę zostać przy własnych przekonaniach. Są bardziej budujące
No i delegacje... w teorii nie można zmusić do wyjazdu matki małego dziecka, a w praktyce koleżanka jeździła mając maluszka i kilkulatka.
No ale to OFFTOP czy da sie pogodzic kariere z macierzynstwem.
I tak, po wielu latach pracy w wielkich, slawnych firmach poszlam do malutkiej firemki. Robimy akurat miedzynarodowy projekt, pomagamy klientowi wprowadzic nowy lek na raka na rynek amerykanski. Ja, matka trojga, na pol etetu mam w tym projekcie wazna role. Pewnie mozna roznie definiowac kariere, ale ja w tym momencie czuje sie bardziej doceniona i potrzebna niz we wszelkich poprzednich wielkich koprpo, mimo, ze pol etatu i pełna swoboda.
Tak wiec mysle, ze da sie laczyc „kariere” z dziecmi, ale bardzo wiele zalezy od szefa i wlasnego nastawienia. Ja pracuje, bo chce, a szef to widzi i mnie docenia, motywuje i ma do mnie zaufanie.
Monia , tak się po prostu stało. Ani to Twoja wina ani nikogo innego.
Ciąża to nie choroba. Czasami po prostu nie da się utrzymać ciąży .
Znam i takie co roniły leżąc plackiem w łóżku.
Pieknie pisalas o ś.p. Synku, duzo pokoju dla Ciebie.
My jesteśmy tanią siła roboczą EU, sama tak pracowałam, nasze wynagrodzenia choć komuś mogą się wydać zawrotne, stanowią równowartość tego co podobne stanowiska gzieś np. w DE dostają w ojro.
Jak zaczynałam pracę to szału na rynku nie było. Teraz jest tu wiecej firm, jest w czym wybierać.
Daj Boże żebym nie musiała tych woborów dokonywać pod presją finansową.
Gdzieniegdzie mówi się o work & life balance... ale to bardziej dla elit, brakującej klasy średniej, a nie ludzi z kredytem.
To dziala w ogole w wielu dziedzinach zycia, takie zauwazenie w drugim pracowniku/ paciencie/ penitencie czlowieka. Tylko tyle i az tyle, a jaka roznica! Jak milo zostac dostrzezonym w swoim codziennym trudzie! Na to nie ma ustawy, to wychodzi z ludzi i o taka ludzka postawe warto sie starac.
Przyklad z wczoraj: koleznka (tez wazna osoba w owym projekcie) oswiadczyla szefowej, ze jest w ciazy i tak sie zle akurat czasem czuje, ze ma 2 tygodnie zwolnienia. Jak moze zareagowac szefowa: moze byc wsciekla, przynajmniej niezadowolona, bo taki projekt, a tu pracownika nie ma. Ale ona mowi, ze w zasadzie powinna sie wkurzyc, ale strasznie sie cieszy. Na co owa kolezanka mowi, ze nie zawsze jej zle i jak bedzie mogla, to troche z domu, na tym zwolnieniu popracuje, no rozumie sytuacje firmy. Niezle, no nie? Zupelnie inaczej by to moglo wygladac, gdyby kazda za steon patezyla tylko na przepisy i swoje przywileje. A tak, po ludzku, przyjaznie, duzo wiecej mozna osiagnac
W tej chwili do rocznego macierzyńskiego w wysokości tysiąca zł miesięcznie ma prawo każda mama. A samozatrudnieni mają zwolnienie i macierzyński też (wystarczy zgłosić się do chorobowego). Sam wybieram się od środy na taki urlop (jako rz niezawodowa).
Pewność siebie i siła przebicia były po jej stronie.
Masz na uwadze Korwina-Mikke?
Był taki jeden, który podobny kit wciskał. Po 70 mu odbiło - zrobił sobie dwoje małych dzieci, oczywiście z inną kobietą, młodą - a żona została na lodzie. Sytuacji wcale nie poprawia to, że dzieci odchowane, tym trudniej jest jej samą zostać.
"Jesteśmy jedynym krajem w Europie, w którym rodzą się praktycznie wszystkie dzieci z wrodzonymi wadami serca, z najbardziej złożonymi wadami serca. "
A dlaczego tak jest? Odpowiedź jest prosta - w innych krajach dzieci z wadami serca są zabijane w łonie matki.
Także jakby co mam namiar